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BALANCED SCORECARDS E INDICADORES

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Mensaje  Admin Dom Nov 04, 2012 6:01 pm

Buen día a Tod@s,

Les propongo alguna bibliografia que los podrá guiar en el proceso de implementación del BSC e indicadores.

No olviden preparar el Tema del BSC que se encuentra en el Blog.

Gracias. Very Happy

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Gracias !!!!!! lol!
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Mensaje  Lorena Escobar Miér Nov 07, 2012 11:03 pm

Muy ilustrativos los videos y el texto, muchas gracias!
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Mensaje  mario andres dorado egas Vie Nov 09, 2012 1:24 pm

BUENOS DIAS
Le agradezco por el vinculo, ya que en internet es diverso el contenido y las aproximaciones a el tema de balance scorecard e indicadores, suele suceder que nos quedamos por la primera impresión de un autor que aborda el tema de forma particular, convirtiendo en verdad lo que se expone. Es necesario filtrar los contenidos de los videos para acertar en el abordaje de cualquier temática. No todos los autores son buenos y precisos, por eso les agradezco la información.
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Mensaje  Ramon Millan Nuñez Vie Nov 09, 2012 4:39 pm

Estas ilustraciones y el vídeo no aterrizan un poco mas de como debería ser una empresa sistematizada en donde no todo lo teórico es aplicado si no también lo aprendido en el transcurso de la vida laboral; La actividad financiera los clientes los procesos internos y el aprendizaje donde algunos van en relación son el "motor".
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Mensaje  andres hernandez Sáb Nov 10, 2012 2:06 pm

Muchas gracias por el contenido de gran ayuda para el tema.
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Mensaje  Jenny M. Patiño Lòpez Miér Nov 14, 2012 2:55 pm

Mil gracias por los vídeos , es una información muy fructífera y de mucha ayuda , ademas El balacendScoreCards es una herramienta que permite controlar el cumplimiento de los planes y programas, Por tanto, todas las empresas, cualquiera sea su giro y tamaño, deberán implementar un BalancedScoreCard, es decir, un tablero de mando ejecutivo que permita a la alta dirección saber en detalle y cotidianamente si las áreas están avanzando conforme a las metas que se han propuesto.
Es decir, permite una gestión del tipo proactiva, que va reaccionando inmediatamente a los desajustes, o bien, a las contingencias Vs una administración de tipo reactiva, es decir, que intenta corregir cuando los malos resultados ya ocurrieron.
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BALANCED SCORECARDS E INDICADORES Empty EL DIA ACTUALMENTE TIENE 16 HORAS??

Mensaje  Jenny M. Patiño Lòpez Miér Nov 14, 2012 4:36 pm


Hola Buena Tarde , Compañeros.
En la semana anterior me llego una información de parte de la Fuente: [http://universa2013.blogspot.com], en donde me daban a conocer la Teoría afirma que el día actualmente tiene 16 horas y ya no 24!!! "Es que no me alcanza el tiempo!" esta es un frase que cantidades de personas en la actualidad comentan y sienten esa sensación de que el tiempo transcurre más rápido , hace unas décadas atrás ;Existe una teoría que afirma que nuestras sensaciones tienen un punto concreto…Bueno esto tiene una causa y es que el tiempo en realidad transcurre más rápido, pero no es que sea solo una sensación, se ha comprobado que el día de hoy de 24 horas supuestamente, no tiene 24 horas sino que mas bien tiene solo 16 horas…


La hora de hoy, ya no es la de ayer y tampoco la de mañana…Eso explica el vivir en un mundo acelerado, ya que todo lo que hacíamos hace 20 años era en realidad casi de 24 horas…Desde 1980 la tierra como planeta comenzó ha vivir grandes cambios, como elcalentamiento global, que no es causado por el hombre, sino mas bien es un proceso normal al estar en este periodo de transición que estamos viviendo…Esto es fácil de comprobar, y no me digan que no se puede, porque cualquier mortal puede hacerlo… consíguete un reloj fabricado antes de 1980 o en peor de los casos de 1990 y compáralo con uno actual… el segundo era mucho más largo en años anteriores yo lo comprobé… cuenta los segundos y te darás cuenta que hay una diferencia de unos 15 a 25 segundos…Los nuevos relojes han salido cada día, hechos con la hora en actualidad y no con una fabricación en serie que se mantenga desde antes de 1980.Esto nos lo ocultaron porque no pueden aceptar que el tiempo esta llegando, el tiempo del cambio en el cosmos total, nosotros estamos viviendo lo que los Mayas llamaban “El tiempo de NO tiempo” ahora se entiende porque, simplemente porque no tenemos una verdadera noción del tiempo… En este momento estamos entrando a lo que ellos llamaban una nueva era, cuando nos encontremos en el “Portal de los espejos” 2012 supuestamente… y digo supuestamente no porque no vaya a ocurrir, sino porque no sabemos si esta transición termina o comienza el 2012. Todo indica que terminaría en esa fecha, pero no hay nada que pueda asegurar algo así, solo el tiempo…

Como pueden ver se trata de otra conspiración más, para que no despertemos, para que no reconozcamos el tiempo que estamos viviendo…Ahora dejo algo más científico para que lo lean y vean en relación a esto:
La Resonancia de la Tierra (Resonancia Schumann) ha sido de 7.8 hz/segundo por miles de años. Desde 1980 se ha elevado hasta 12 Hz. Esto significa que 16 horas equivalen ahora a undía de 24 horas. ¡El tiempo se esta acelerando!Si la Tierra detiene su rotación y la frecuencia de resonancia alcanza los 13 ciclos, estaríamos en el campo magnético del punto cero o 13 de la escala de Schumann que tiene como valores de medición el número 1 como un campo magnético muy alto y el 13 como un campo magnético muy bajo. Un campo muy bajo es igual al que había en la Palestina cuando vivió Issa ben Nun o Jesús. La Tierra se detendría y en dos o tres días comenzaría a girar nuevamente en la dirección opuesta. Esto produciría una reversión en los campos magnéticos alrededor de la tierra.

Profecías:
Relacionadas al tiempo.. Las profecias del Islam: El tiempo se acortará al grado que un año parecerá un mes, un mes un día y un día una hora.

Los mayas tambien mencionan que la vibracion del planeta aumentaria.
La biblia tambien menciona que en los ultimos años el tiempo se acortará.

Parece que esto es de hace unos años y creo que ya estamos en los 12 ciclos, y esto es producto de la presencia de un planeta extrasolar y el cinturón fotonico, el cambio de polos lo esta produciendo ese planeta extrasolar y el sol y lo que ocurre con la Resonancia Schumann es producto del cinturón fotonico, también se menciona un ciclo de 25.868 años (llamado año sideral), es el ciclo de tal planeta, recordemos que ese planeta entra al sistema solar cada 3675 y se acerca a la tierra cada 13434 años, si ese planeta fuera Nibiru el que esta produciendo el caos con la Resonancia ya tendría que haber ocurrido, en otros lugares dicen que es solamente Nibiru pero aquí se ve que no es así. Además este no será un simple cambio de polos, recuerdo una profecía que dice que el polo norte quedará cerca de Brasil y yo le creo, no creo que el norte sea sur y que el sur sea norte, además ese cambio de polos es un ciclo pero esta vez tenemos a Nibiru cuando el campo magnético esta débil. Pero esto hay que tomarlo como suposición, y hasta que suceda sólo será una tesis con fundamento.

Les comparto esta información para estar enterados de las investigaciones por parte de universal 2013 y acontecimientos del mundo , Feliz Semana Para Todos. Like a Star @ heaven

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Mensaje  shirleyvalencia Lun Nov 19, 2012 6:11 pm

Gracias profe por los vídeos y la información, es de gran ayuda ya que balacend ScoreCards es una herramienta que los administradores deberían de manejar, ya que permite la berificacion y control de los planes que se fija la organizacion
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BALANCED SCORECARDS E INDICADORES Empty BALANCED SCORECARD

Mensaje  iriasilvagaviria Lun Nov 26, 2012 9:19 pm

BALANCED SCORECARD
Es una meto logia para traducir la misión y estrategia de una organización en un grupo de indicadores numéricos de desempeño que integran y en lazan todos los niveles y funciones de esa organización,asegurando a si una correcta ejecución dela estrategia en tiempo y forma

VENTAJAS DE UN BALANCE SCORECARD
1.Darle a todas las funciones dela organización una dimensión estratégica y no solo operacional

2.Comunicarle a todos una clara idea del propósito e importancia en el trabajo de la organización

entender como nuestros esfuerzos en desarrollar competencias,relaciones con clientes,mejorar procesos y las nuevas tecnologías
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BALANCED SCORECARDS E INDICADORES Empty Ayuda

Mensaje  Carlos Ledesma Miér Nov 28, 2012 6:04 pm

Gracias profe la verdad siempre algunas bibliografias de mas ayudan mucho, siempre en cuando sea con lo relacionado.
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Mensaje  andres vidal Jue Nov 29, 2012 12:25 am

Gracias por los vídeos son muy ilustrativos y siempre es muy interesante saber la importancia que tiene para las organizaciones este tipo de sistemas.
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BALANCED SCORECARDS E INDICADORES Empty Cuadro de Mando Integral

Mensaje  Xiomara del Mar Rojas Jue Nov 29, 2012 11:36 pm

Una herramienta valiosa, enfocada a la administración. Su función: diagnosticar el sistema de administración de las empresas. Debemos tener en cuenta que una organización no solo se evalúa financieramente, se debe medir todas las actividades que se desarrollan y que se enfocan al cumplimiento de su visión y el desarrollo de las estrategias. El conocimiento y aplicación de este tipo de herramientas sería de gran ayuda para el fortalecimiento y crecimiento de las pymes.

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